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El Análisis Exploratorio de Datos sirve para resumir conjuntos de datos a través de estadísticas descriptivas, obteniendo una comprensión sólida de los datos para visualizarlos de varias maneras y así poder profundizar en su interpretación.
El Análisis Exploratorio de Datos de Talento de Steelter es un servicio de consul- toría especializada en profundizar en la comprensión de los datos competencia- les, tanto individuales como del grupo.
Damos una respuesta objetiva a los retos planteados, sustentada en los datos analizados con procesos de Machine Learning asistido por nuestros psicólogos. TEDA amplia su conocimiento de la organización y la enriquece con los datos necesarios para desplegar una adecuada estrategia de capital humano.
Algunas de las aplicaciones más importantes de TEDA se centran en:
Impartimos cursos de formación específicos para profundizar en la interpretación de perfiles competenciales y capacitarse en el análisis y definición estratégica de perfiles y conductas según la metodología Steelter.
Steelter pone a tu disposición un conjunto de funcionales destinados a automati- zar el trabajo manual, detectar tendencias en datos y proporcionar estadísticas y predicciones que impulsen mejores decisiones.
Empieza a trabajar ya: te ayudamos a configurar tu organización en la plataforma Steelter para que puedas empezar a trabajar desde ahora mismo con nuestro modelo Freemium.
Steelter permite integrarse con la mayoría de ERP del mercado, agilizando aún más los procesos de RRHH y enriqueciendo la toma de decisiones.
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